新北市立欽賢國民中學
幹事

公告日 114/02/20
刊登起迄日 114/02/19 ~ 114/03/03 已過期
機關名稱 新北市立欽賢國民中學
職稱 幹事
職系 綜合行政
職等 委任第5職等至薦任第7職等
縣市 新北市
工作地點 新北市瑞芳區崙頂路3-1號、新北市瑞芳區南雅路87-1號
工作內容 薪資、待遇、補助費等造冊發放事項。稅款、保險、福利互助、退撫基金等經費扣繳造冊與繳納事項。現金出納、審核與保管事項。協辦人事、主計等相關業務。其他臨時交辦事項。
資格條件 一、現敘公務人員普通考試(或相當於普通考試)以上考試及格,現敘委任第5職等以上合格實授,具綜合行政職系任用資格且無特考特用轉調限制者。未具雙重國籍之中華民國國民,且無公務人員任用法第26條迴避任用情形、第28條第1項不得為公務人員之情事、公務人員陞遷法第12條各款情事及台灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項等所定不得任用之情事。具電腦文書資訊處理及良好溝通協調能力,服務熱忱、品行端正及無不良嗜好,並能配合業務需要執行職務調整者。無其他不得任用無公務人員等之情事者。 二、應徵方式與檢附資料 應備文件:符合前列資格條件且有意願者,請至人事行政總處「事求人機關徵才系統」點選「我要應徵」,連結至職缺應徵系統,依序進行本職缺應徵並完成授權開放履歷給徵才機關調閱,並於系統上傳繳交下列文件,公務人員履歷表(簡要自述不可省略,並請於填表人處簽名)。身分證正、反面影本,若為身心障礙人員請加附身心障礙手冊影本(均請自行註明僅供身分查驗使用)。考試及格證書。最高學歷證件(碩士學歷,請再檢附大學學歷證件)。現職派令及最近2次銓敘審定函。最近5年考績通知書(108-112年),如已取得113年,亦請檢附。個人資歷表。(附件下載或至欽賢國中網站/徵才公告,下載填寫。)個人資歷表excel檔請另email至[email protected]。寄出後請於上班時間電話聯繫確認。上述資料如有不實或偽造應自行負責並取消錄取資格。公務人員履歷表。初審資格條件符合者,擇優通知參加甄選,經錄取者,由本校通知當事人,依規定辦理任用手續,資格不合或未獲錄取者不另行通知。本次甄選列候用人員,期間3個月,俟有出缺時另行通知派補,如無適當人選得從缺。
聯絡方式 聯絡人:兼任人事管理員楊主任,電話:(02)24972145#250。總務處彭主任,電話(02)24972261#21。
聯絡Email [email protected]
事求人連結 此職缺已過期
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公告日期

114/02/20

刊登起迄日期

114/02/19 ~ 114/03/03 已過期

機關名稱

新北市立欽賢國民中學

職稱

幹事

職系

綜合行政

職等

委任第5職等至薦任第7職等

縣市

新北市

工作內容

薪資、待遇、補助費等造冊發放事項。稅款、保險、福利互助、退撫基金等經費扣繳造冊與繳納事項。現金出納、審核與保管事項。協辦人事、主計等相關業務。其他臨時交辦事項。

資格條件

一、現敘公務人員普通考試(或相當於普通考試)以上考試及格,現敘委任第5職等以上合格實授,具綜合行政職系任用資格且無特考特用轉調限制者。未具雙重國籍之中華民國國民,且無公務人員任用法第26條迴避任用情形、第28條第1項不得為公務人員之情事、公務人員陞遷法第12條各款情事及台灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項等所定不得任用之情事。具電腦文書資訊處理及良好溝通協調能力,服務熱忱、品行端正及無不良嗜好,並能配合業務需要執行職務調整者。無其他不得任用無公務人員等之情事者。 二、應徵方式與檢附資料 應備文件:符合前列資格條件且有意願者,請至人事行政總處「事求人機關徵才系統」點選「我要應徵」,連結至職缺應徵系統,依序進行本職缺應徵並完成授權開放履歷給徵才機關調閱,並於系統上傳繳交下列文件,公務人員履歷表(簡要自述不可省略,並請於填表人處簽名)。身分證正、反面影本,若為身心障礙人員請加附身心障礙手冊影本(均請自行註明僅供身分查驗使用)。考試及格證書。最高學歷證件(碩士學歷,請再檢附大學學歷證件)。現職派令及最近2次銓敘審定函。最近5年考績通知書(108-112年),如已取得113年,亦請檢附。個人資歷表。(附件下載或至欽賢國中網站/徵才公告,下載填寫。)個人資歷表excel檔請另email至[email protected]。寄出後請於上班時間電話聯繫確認。上述資料如有不實或偽造應自行負責並取消錄取資格。公務人員履歷表。初審資格條件符合者,擇優通知參加甄選,經錄取者,由本校通知當事人,依規定辦理任用手續,資格不合或未獲錄取者不另行通知。本次甄選列候用人員,期間3個月,俟有出缺時另行通知派補,如無適當人選得從缺。

聯絡方式

聯絡人:兼任人事管理員楊主任,電話:(02)24972145#250。總務處彭主任,電話(02)24972261#21。

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