行政院人事行政總處
科員

公告日 114/04/22
刊登起迄日 114/04/21 ~ 114/04/30 已過期
機關名稱 行政院人事行政總處
職稱 科員
職系 綜合行政
職等 委任第5職等或薦任第6職等至薦任第7職等
縣市 臺北市
工作地點 臺北市中正區濟南路1段2-2號9樓(行政院人事行政總處秘書室)
工作內容 一、辦理檔案管理相關業務。 二、其他臨時交辦事項。
資格條件 經審查符合下列資格條件者,擇優通知參加面試: 一、國內外大學畢業,且經公務人員普通考試或相當等級以上之特種考試及格之現職人員。 二、諳電腦操作,熟稔中文打字,並熟悉電腦視窗軟體(Word、Execl、Power point等)及網路系統操作等。 三、具檔案管理工作經驗或具採購專業人員證照者尤佳。 四、具團隊精神、服務熱忱、良好溝通能力,並能依業務需要接受工作指派。 五、於本徵才公告收件截止日,無限制轉調列管情形。
聯絡方式 一、請於114年4月30日(星期三)前,登入本總處人事服務網「事求人機關徵才系統」,點選「我要應徵」,檢視並確認「我的簡歷」及「我的履歷」內容無誤後,點選【應徵職缺】,將下列基本資料表及其他相關專長證書資料上傳,未於期限前完成者視同未報名,請勿寄送紙本資料: (一)基本資料表(word檔請傳至[email protected]): 檔案請至下列網址下載 https://world.dgpa.gov.tw/etsr/dgpa001/002.doc 填寫範例請至下列網址下載參閱 https://world.dgpa.gov.tw/etsr/dgpa001/001.doc (二)其他相關專長證書(請掃描合併為1個電子檔)。 二、聯絡電話:汪小姐(02)2397-9298分機134。 備註: 一、本職缺預計於114年7月中旬出缺。 二、應徵人員無公務人員任用法第28條第1項各款、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項所列不得任用消極條件、公務人員陞遷法第12條不得陞任及特考特用限制轉調之情事。 三、本次甄選程序將採面試或測驗程序,面試方法採實地或視訊方式;測驗方法採筆試或口試等方式,於本總處通知當事人面試或測驗時間時告知。 四、經審查符合資格條件及用人需求者,擇優通知參加面試;不符資格者,恕不另行通知。 五、為提倡人事業務無紙化,請於本公告有效期限截止日前以電子郵件寄送相關資料,並線上同意開放本總處調閱履歷(點選以下「我要應徵」連結),任何1項未於期限前完成者均視同未報名。 六、本項甄選得視需要增列候補人員1至2名,候補期間自甄選結果確定之翌日起5個月內。
聯絡Email [email protected]
事求人連結 此職缺已過期
歷史開缺
無歷史資料
公告日期

114/04/22

刊登起迄日期

114/04/21 ~ 114/04/30 已過期

機關名稱

行政院人事行政總處

職稱

科員

職系

綜合行政

職等

委任第5職等或薦任第6職等至薦任第7職等

縣市

臺北市

工作內容

一、辦理檔案管理相關業務。 二、其他臨時交辦事項。

資格條件

經審查符合下列資格條件者,擇優通知參加面試: 一、國內外大學畢業,且經公務人員普通考試或相當等級以上之特種考試及格之現職人員。 二、諳電腦操作,熟稔中文打字,並熟悉電腦視窗軟體(Word、Execl、Power point等)及網路系統操作等。 三、具檔案管理工作經驗或具採購專業人員證照者尤佳。 四、具團隊精神、服務熱忱、良好溝通能力,並能依業務需要接受工作指派。 五、於本徵才公告收件截止日,無限制轉調列管情形。

聯絡方式

一、請於114年4月30日(星期三)前,登入本總處人事服務網「事求人機關徵才系統」,點選「我要應徵」,檢視並確認「我的簡歷」及「我的履歷」內容無誤後,點選【應徵職缺】,將下列基本資料表及其他相關專長證書資料上傳,未於期限前完成者視同未報名,請勿寄送紙本資料: (一)基本資料表(word檔請傳至[email protected]): 檔案請至下列網址下載 https://world.dgpa.gov.tw/etsr/dgpa001/002.doc 填寫範例請至下列網址下載參閱 https://world.dgpa.gov.tw/etsr/dgpa001/001.doc (二)其他相關專長證書(請掃描合併為1個電子檔)。 二、聯絡電話:汪小姐(02)2397-9298分機134。 備註: 一、本職缺預計於114年7月中旬出缺。 二、應徵人員無公務人員任用法第28條第1項各款、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項所列不得任用消極條件、公務人員陞遷法第12條不得陞任及特考特用限制轉調之情事。 三、本次甄選程序將採面試或測驗程序,面試方法採實地或視訊方式;測驗方法採筆試或口試等方式,於本總處通知當事人面試或測驗時間時告知。 四、經審查符合資格條件及用人需求者,擇優通知參加面試;不符資格者,恕不另行通知。 五、為提倡人事業務無紙化,請於本公告有效期限截止日前以電子郵件寄送相關資料,並線上同意開放本總處調閱履歷(點選以下「我要應徵」連結),任何1項未於期限前完成者均視同未報名。 六、本項甄選得視需要增列候補人員1至2名,候補期間自甄選結果確定之翌日起5個月內。

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